İnternetin sunduğu sonsuz imkânlar arasında, belki de en değerlisi insanları birbirine bağlamak. Gülbahar Portalı da tam bu amaca hizmet ediyor: Trans bireylerin bir araya gelebildiği, dayanışabildiği ve kendilerini güvende hissedebildiği dijital bir platform. Ancak bu portal, yalnızca bir “tanışma sitesi” değil; aynı zamanda hak mücadelesi, toplumsal kabul ve kişisel gelişim için bir köprü.
1. Gülbahar Portalı’nın Misyonu: Neden Var?
Trans bireyler, sosyal yaşamda ve dijital platformlarda sıklıkla ayrımcılık, damgalama veya gizlilik ihlalleri ile karşılaşabiliyor. Gülbahar Portalı, bu sorunlara çözüm olarak:
- Güvenli İletişim: Kullanıcı verilerini koruyan şifreli sistemler.
- Topluluk Desteği: Trans bireylerin deneyimlerini paylaşabileceği forumlar.
- Kaynak Paylaşımı: İş imkânları, hukuki destek ve sağlık hizmetleri rehberleri sunuyor.
Platform, insanları “kimlikleriyle” değil, ortak hedefleri ve insani değerleriyle birleştirmeyi amaçlıyor.
2. Portalın Öne Çıkan Özellikleri
- Moderatörlü Ortam: Nefret söylemi veya tacize karşı 7/24 aktif denetim.
- Eğitim ve İstihdam Köşesi: Trans bireylere yönelik iş ilanları ve mesleki eğitim programları.
- Kültür-Sanat Alanı: Trans sanatçıların eserlerini sergilediği ve satış yapabildiği dijital galeri.
- Psikolojik Destek: Uzmanlarla ücretsiz online görüşme imkânı.
3. Neden “Travesti” Değil, “Trans Birey”?
“Travesti” kelimesi, Türkiye’de trans kadınları tanımlamak için kullanılsa da, bu terim tarihsel olarak damgalayıcı bir bağlam taşıyabiliyor. Gülbahar Portalı, insan onuruna uygun bir dil benimseyerek “trans birey”, “trans kadın” veya “trans erkek” gibi kimlik odaklı ifadeleri tercih ediyor. Çünkü dil, toplumsal dönüşümün ilk adımıdır.
4. Topluma Katkı: Görünürlük ve Farkındalık
Gülbahar Portalı, yalnızca bir iletişim aracı değil; aynı zamanda toplumsal algıyı dönüştürmeyi hedefleyen bir proje. Platformda:
- Başarı Hikâyeleri: İş dünyasında, sanatta veya akademide yer edinmiş trans bireylerin deneyimleri.
- Aktivizm Köşesi: Trans hakları için mücadele eden derneklerin (ör. Pembe Hayat, SPoD) duyuruları.
- Kültürel Diyalog: Toplumun farklı kesimlerini bilgilendirmek için webinarlar ve söyleşiler düzenleniyor.
5. Nasıl Destek Olabilirsiniz?
- Gönüllü Olmak: Portalın teknik, sosyal veya psikolojik destek ekiplerine katılmak.
- Kaynak Paylaşmak: İş imkânı veya eğitim programı duyurularını yaymak.
- Doğru Dil Kullanmak: Çevrenizde “travesti” gibi yaftalayıcı kelimeler yerine saygılı bir dil benimsemek.
İnsanlık, Çeşitlilikle Güzel
Gülbahar Portalı, dijital dünyada bir “pencere” değil, bir köprü. Trans bireylerin haklarını savunurken, toplumun geri kalanına da şu mesajı veriyor: “Farklılıklarımız, bizi bölmek için değil, zenginleştirmek için var.”
Eğer siz de bu köprüde bir taş olmak isterseniz, Gülbahar Portalı’nı ziyaret edebilir veya sosyal medyadan destek olabilirsiniz. Unutmayın: Gerçek değişim, önyargıların yerini empatiye bıraktığında başlar.
Buse ile Trans Hakları, Toplumsal Kabul ve Kişisel Hikayeler Üzerine
Röportaj Yeri: İstanbul, Şişli’de LGBTQ+ dostu bir kafe
Konuk: Buse (takma isim), 28 yaşında, trans kadın, sosyal hizmet uzmanı ve aktivist
Röportaj Tarihi: 15 Ekim 2023
1. “Kendinizi Nasıl Tanımlıyorsunuz?”
Soru: Buse Hanım, öncelikle bu söyleşiye zaman ayırdığınız için teşekkürler. Kendinizi nasıl tanımlarsınız?
Buse: Ben bir trans kadınım. Ama bu tanımın ötesinde, bir sosyal hizmet uzmanı, bir kedi sever ve müzik tutkunuyum. Toplum bizi genellikle yalnızca kimliklerimizle etiketliyor, oysa hepimiz birer bireyiz.
2. “Dönüşüm Sürecinizden Bahseder misiniz?”
Soru: Size göre “trans olma” sürecinin en zor ve en güzel yanı neydi?
Buse: En zor kısmı, ailemle ilişkilerimdi. Babam iki yıl boyunca benimle konuşmadı. Ama en güzel yanı, kendimi ilk kez aynada gördüğüm andı. O gün, “İşte bu benim” diyebildim. Tabii, Şişli’deki trans dayanışma grupları da bu süreçte hayatımı kurtardı.
3. “Toplumun Bakışı Sizi Nasıl Etkiliyor?”
Soru: Sokakta, işte veya sağlık kuruluşlarında ayrımcılıkla karşılaşıyor musunuz?
Buse: Ne yazık ki evet. Bir keresinde hastanede “Burada trans bakımı yapmıyoruz” dediler. İş görüşmelerinde kimliğimi gizlemek zorunda kaldığım oldu. Ancak son yıllarda, Pembe Hayat Derneği gibi kuruluşların açtığı davalar sayesinde bazı haklarımızı kazanıyoruz. Bu umut verici.
4. “Güvenli Alanlar Neden Önemli?”
Soru: Bomonti veya Şişli gibi semtlerde trans bireyler için güvenli alanlar yaratmak neden kritik?
Buse: Güvenli alanlar, nefes aldığımız yerler. Mesela, bu semtteki SPoD’un düzenlediği hukuk atölyeleri, bize haklarımızı öğretiyor. Ya da bazı kafeler, kapılarına “LGBTQ+ dostu” sticker’ı yapıştırarak “Burada güvendesiniz” diyor. Küçük görünebilir, ama bizim için devrim niteliğinde.
5. “Genç Trans Bireylere Ne Önerirsiniz?”
Soru: Kimliklerini keşfeden gençlere ne söylemek istersiniz?
Buse: “Yalnız değilsiniz” demek isterim. İnternette bile olsa destek gruplarına ulaşın. Lambdaİstanbul gibi dernekler, 18 yaş altı gençlere ücretsiz psikolojik destek veriyor. Unutmayın: Siz bir “sorun” değilsiniz. Sorun, önyargılar.
6. “Topluma Çağrınız Nedir?”
Soru: İnsanlardan nasıl bir destek bekliyorsunuz?
Buse: Önce dinlemelerini istiyorum. Hikayemizi duymadan bize “acıyarak” yaklaşmasınlar. İkincisi, dilimize dikkat etsinler. “Travesti” demek yerine “trans kadın” diyebilirler. Son olarak, dayanışma ağlarına destek olsunlar. Bir derneğe bağış yapmak veya gönüllü olmak, bizim için çok şey ifade ediyor.
Röportajın Sonuç Kısmı:
Buse’nin hikayesi, trans bireylerin yalnızca “kimlik mücadelesi” değil, aynı zamanda insan olma mücadelesi verdiğini gösteriyor. Toplumun kucaklayıcılığı, yalnızca yasaların değil, sokaktaki insanın da elinde. Buse’nin dediği gibi: “Değişim, birinin bize ‘Merhaba’ demesiyle başlar.”